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　5月29日、30日，古交市人社部门举办的“古交物业”第二次大型专场招聘会，共吸引了前期余名报名学员，分批次与19家大型物业公司开展双向选择，当场有人达成就业意向，保证后期订单式培训精准开展。

　　古交市今年着力打造汽车线束工、物业、康护三大劳务品牌，共计开发余个岗位，优先向全市“大帮扶、大走访、大服务”服务对象和采煤沉陷区居民推荐。此前已确定对首批99名从事物业和汽车线束人员展开“订单式培训”。此次招聘会提供了0余个工作岗位，工资薪酬优厚，切实形成了“培训机构—学员—就业单位”三位一体的良性互动模式，达到了培训创品牌、品牌拓市场、市场促就业、就业促经济的目标。

　　“古交物业”劳务品牌创建是古交市加快推进“人人持证、技能社会”建设的重要举措。一方面，以就业需求为导向，将“培训”和“就业”紧密结合，有效解决“用工“和”求职”难题，实现企业和劳动者双赢；另一方面，培养物业管理人才，有利于提升小区物业管理水平，营造文明和谐的居住环境，为文明城市创建添砖助力。

　　参加招聘会的学员们纷纷表示，将认真参加不久之后的职业技能提升培训，并在今后的物业服务中学以致用，不断提升业主的满意度，为促进物业服务和管理水平健康发展贡献力量。

来源：太原日报

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