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为充分做好查纠整改阶段的思想发动工作，4月9日，古交法院党组书记、院长张东杰主持召开队伍教育整顿党组书记集中谈心谈话会，研究部署队伍教育整顿谈心谈话工作。全院干警参加会议。

会议解读了《古交市人民法院队伍教育整顿谈心谈话方案》，围绕“谈什么”“跟谁谈”“怎么谈”三个方面，对如何抓好全覆盖谈心谈话工作作动员部署。谈话内容要结合《纪检监察机关处理主动投案问题的规定（试行）》、监督执纪“四种形态”和教育惩处相结合的政策、自身存在的顽瘴痼疾问题、有无检举揭发的问题线索、干警个人与岗位的匹配度等方面进行。

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谈心谈话要突出重点

要宣传清楚“自查从宽、被查从严”政策，过程中注意收集是否存在“六大顽瘴痼疾”问题，要重视举报线索。

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谈心谈话要做到“三个全”

即：全覆盖、全掌握、全记录，争取不漏一人，对反映情况及时进行沟通，如实记录，形成谈话记录。

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谈心谈话要汇总整理

对上交的谈话记录，要分门别类，认真梳理，形成整改清单，及时上报和移交。

会议强调，古交法院队伍主流是好的，但与习近平总书记对政法队伍建设的要求、与教育整顿的目标任务、与人民群众对法院队伍的期盼还有一定差距。要以自我革命的精神自查自纠，突出“自查从宽，被查从严”的标准，对“六大顽瘴痼疾”和省指导组反馈的问题动真碰硬、触及要害，以“刮骨疗毒”的勇气推进法院队伍自我革命。

原标题：《队伍教育整顿党组书记集中谈心谈话会》